Opleiding - werken in Vlaanderen

Vlaams opleidingsverlof en opleidingsvoordelen

Vlaams opleidingsverlof

Werk je in de Vlaamse privésector? Dan kan je met Vlaams opleidingsverlof (VOV) een erkende opleiding volgen met behoud van je loon. Bekijk het opleidingsplan van je onderneming, of ga zelf op zoek in het opleidingsaanbod.

💡 Op zoek naar de info voor jouw sector? Ontdek hier welke opleidingen jouw sectorfonds aanbiedt!

Je opleidingsrecht staat onder druk!

Als werknemer heb je momenteel een individueel opleidingsrecht van 5 dagen. Hiermee volg je een opleiding die een direct verband heeft met je job. Dit opleidingsrecht kan door je werkgever aangeboden worden.

❗Let op: De overheid plant besparingen die je opleidingsmogelijkheden zullen beperken. Als vakbond verzetten we ons hiertegen. We raden je aan om nu nog volop gebruik te maken van je recht op opleiding!

Het overzicht van je opleidingsrecht vind je in je eBox van de federale overheid of in je account op Mycareer. Heb je opleidingskrediet over aan het einde van het jaar? Je draagt die automatisch over naar het volgende jaar (dat kan zo doorgaan tot maximaal 5 jaar). Heb je geen account op eBox of Mycareer? Vraag dit overzicht aan je werkgever.

Wie heeft recht op Vlaams opleidingsverlof (VOV)?
In het schooljaar 2025-2026 heb je recht op Vlaams opleidingsverlof als je:
- in Vlaanderen in de privésector werkt, en
- minstens 4/5 (80%) werkt, en
- minstens 28 uur per week werkt.
❗Je moet bovendien voldoen aan deze voorwaarden:
- Je volgt een erkende arbeidsmarkt- of loopbaangerichte opleiding. Bekijk hier het aanbod met erkende opleidingen.
- Je verwittigt je werkgever op voorhand. Zo kan je afwezigheid ingepland worden.
- De volledige opleiding duurt minstens 32 uur. Je mag verschillende opleidingen combineren om tot dit minimum aantal uur te komen!
Op hoeveel uren Vlaams opleidingsverlof (VOV) heb je recht?
Voldoe je aan de voorwaarden? Dan hangt de berekening van je opleidingsverlof af van je arbeidsstelsel:
- Wie voltijds werkt kan jaarlijks 125 uur opleidingsverlof opnemen. Stelt je werkgever een opleiding voor, en ga je akkoord, dan kan je zelfs tot 250 uur Vlaams opleidingsverlof opnemen. Dat betekent dat je tot 125 uur mag nemen voor opleidingen die je zelf kiest en tot 125 uur voor opleidingen die je werkgever suggereert.
- Werk je minstens halftijds? Dan wordt je opleidingsverlof berekend op basis van je tewerkstelling in maart. Je opleidingsverlof is dan geldig voor een volledig schooljaar.
  - Werk je halftijds, dan heb je recht op 62,5 uur opleidingsverlof.
  - Werk je 75%, dan heb je recht op 93,75 uur opleidingsverlof.
  ❗Belangrijk: in het schooljaar 2025-2026 heb je enkel recht op Vlaams Opleidingsverlof als je minstens 4/5 (80%) werkt én minstens 28 uur per week werkt. De overheid wil besparen op opleiding en zo je opleidingsrecht inperken. Als vakbond zijn we uiteraard tegen deze besparingen. We aan op je opleidingsrecht intussen zo goed mogelijk te benutten!
Hoe neem je Vlaams opleidingsverlof (VOV) op?
Je Vlaams opleidingsverlof neem je op door deze stappen te volgen:
1. Controleer of je voldoet aan de voorwaarden om VOV op te nemen. Ga zeker na of de gekozen opleiding erkend is door de Vlaamse opleidingsdatabank!
2. Informeer je bij je werkgever, vakbondsafgevaardigde of de personeelsdienst. Zodat je weet wanneer je best VOV inplant.
3. Schrijf je in en verwittig de opleidingsverstrekker die je VOV opneemt. Acht dagen na je inschrijving krijg je een inschrijvingsattest. Houd dit goed bij!
4. Bezorg het inschrijvingsattest aan je werkgever en zeg dat je VOV wil opnemen. Dat doe je:
  1. Binnen de 15 dagen na inschrijving voor een gewone opleiding.
  2. Ten laatste 31 oktober voor een schoolgebonden opleiding.
5. Plan je VOV samen met je werkgever in. Je kan VOV opnemen vanaf een dag voor de startdatum tot en met twee dagen na einddatum van de opleiding.
  👉 Plan en bereken je VOV via de site van de Vlaamse overheid.
  👉 Raadpleeg hier je resterende VOV-dagen.
6. Dit moet je werkgever in orde brengen:
  1. Een terugbetalingsaanvraag indienen bij de Vlaamse overheid.
  2. De verplichtingen nakomen om gebruik te maken van VOV.
  3. Per kwartaal je aantal uren VOV registreren en de nodige administratie doen.
7. Via 'Mijn Burgerprofiel' wordt je op de hoogte gehouden over je aanvraag. Ook wanneer je werkgever dit aanvraagt via het gemeenschappelijk initiatiefrecht Vlaams opleidingsverlof. Ga je niet akkoord of heb je bezwaar? Dan word de aanvraag stopgezet en is er geen terugbetaling.
Meer weten? Ontdek hier meer info over VOV aanvragen.
Hoe zit het met je loon tijdens Vlaams opleidingsverlof (VOV)?

Tijdens je VOV heb je recht op je normale loon dat begrensd is op 3.641 euro bruto per maand, vanaf 1 september 2024 tot en met 31 augustus 2025. Klik hier voor meer info.

Vanaf 2023-2024 wordt dit bedrag automatisch geïndexeerd. De werkgever betaalt je loon maar krijgt hiervoor een tegemoetkoming van de Vlaamse overheid.