PC 312 - Warenhuizen

Word lid en krijg gratis filmtickets

• Brochures PC 312

  Als lid kan je alle belangrijke documenten meteen opvragen:

  • Brochure met alle loon- en arbeidsvoorwaarden.
  • Aanvraagdocument om een contractverhoging aan te vragen.
  • Documenten om tijdskrediet, ouderschapsverlof, … aan te vragen.
  • Andere belangrijke documenten zoals een ontslagbrief, een dading tussen werkgever en werknemer, …

   

  Contacteer ons via mail om je documenten meteen te ontvangen. Nog geen lid? Zo geregeld!

• Sectorbrochure Carrefour

  ACV Puls voorziet alle leden die bij Carrefour werken van een handige brochure.  Alle loon en arbeidsvoorwaarden bij mekaar: zo haal jij het beste uit je job. Vraag er naar bij je collega’s of contacteer ons via mail.

Laatste nieuws

Eerste reactie op het Vlaams regeerakkoord

30-9-2024

Zin in koffie?

25-9-2024

Nieuws

Video: startdag retail & logistiek

23-9-2024

• Nieuwsbrief PC 312 - Ontvang de meest recente sectorinfo in je mailbox

  Ben jij ACV Puls-lid, maar ontving je nog geen sectornieuwsbrief voor bedienden in de warenhuizen? Schrijf je dan in via Mijn ACV, zodat we je steeds op de hoogte kunnen houden van nieuwtjes uit de sector. Het kost je niks!

• Ben je kenniswerker, kaderlid of leidinggevende? Ontvang onze nieuwsbrief

  Ben je aangesloten bij ACV Puls en werk je in een kaderfunctie, als leidinggevende of als professional? Dan ben je vast ook geïnteresseerd in wat we specifiek voor die werknemersgroep te bieden hebben. We houden je hierover graag op de hoogte via de specifieke Kadernieuwsbrief.

Het belang van de sector

Algemene sectorinformatie

Om de video te bekijken moet je de marketingcookies op onze site accepteren of ga je naar de site of app van de derde partij

• Wat is een paritair comité (PC) en waarom is dat zo belangrijk voor mij?

  Als werknemer val jij onder een specifieke sector, ook wel een paritair comité (PC) genoemd. De werkgevers- en werknemersvertegenwoordigers, samen spreken we over de 'sociale partners', zitten in die sectoren geregeld samen aan de onderhandelingstafel. De werknemersvertegenwoordigers zijn vakbonden zoals ACV Puls.

  De sociale partners onderhandelen over aanvullende loon- en arbeidsvoorwaarden die specifiek voor die sectoren gelden. In de meeste sectoren vinden de onderhandelingen om de paar jaar plaats. Die afspraken zijn dus een aanvulling op de algemene arbeidswetgeving. Je sector bepaalt daarom vaak welke regels er gelden voor je loon, arbeidsduur, vakantiedagen en meer.

  Het is dus heel belangrijk te weten in welk paritair comité jij werkt, omwille van de grote impact op je loon- en arbeidsvoorwaarden. Je vindt die sectorale afspraken bovenaan deze pagina. De afspraken worden ook wel collectieve arbeidsovereenkomsten (cao's) genoemd. Een sterke vakbond in je sector betekent vaak betere loon- en arbeidsvoorwaarden. 

  Weet je niet zeker in welke sector je werkt? Meestal staat op je loonbrief het nummer van je sector vermeld (soms voorafgegaan door "PC" en/of "Nr"). Staat dit niet op je loonbrief, dan kan je deze info terugvinden op je individuele rekening die je jaarlijks in januari of februari ontvangt.

• Wat is PC 312?

  Welkom bij het paritair comité van de warenhuizen

  Paritair comité 312 (PC 312) is de sector van de warenhuizen en bevat de hypermarkets van Carrefour, Cora en Hema.

   

  Ben je niet zeker of je in dit PC werkt?

  Werk je in een winkel, maar ben je niet zeker in welke sector je werkt? Dan helpen we je graag verder op www.voorwiewerktaandewinkel.be, hét platform van ACV Puls Retail om je meteen bij het juiste paritaire comité te brengen. Je vindt er een lijst van alle winkels en heldere informatie om het beste uit je job te halen.

   

• Sociaal fonds PC 312

  Wist je dat je via het sociaal fond als werknemer recht hebt op extra voordelen? Bijvoorbeeld een toeslag landingsbaan, halftijdse tewerkstelling, tussenkomst kinderopvang…

  Je vindt alle informatie en aanvraagformulieren hiervoor op: www.sfonds312.be.