Na een intensief onderhandelingstraject hebben de vakbonden ACV Puls, BBTK en SYNOVA een sociaal akkoord bereikt met Verizon Belgium in het kader van de aangekondigde herstructurering.

Het akkoord kwam tot stand na maanden van complexe gesprekken in een bijzonder moeilijke context. Het management van Verizon Belgium opereerde daarbij niet volledig zelfstandig, waardoor belangrijke beslissingen op Europees niveau genomen moesten worden. Op vraag van de vakbonden werden ook de Europese beslissingsnemers rechtstreeks betrokken bij de onderhandelingen, wat uiteindelijk de doorbraak mogelijk maakte.

"Het waren zware gesprekken waarbij we voortdurend hebben moeten aandringen op duidelijke garanties voor de werknemers. Dit is niet het akkoord dat we in een ideale wereld hadden gewild, maar we hebben wel belangrijke verbeteringen kunnen afdwingen die de impact van de herstructurering voor de betrokken collega's verzachten", zegt Erik Evens, secretaris van ACV Puls.

Het akkoord voorziet onder meer in een versterkt sociaal begeleidingspakket, met extra vergoedingen bovenop de wettelijke verplichtingen en bijkomende middelen voor opleiding en begeleiding naar nieuw werk. Daarmee krijgen werknemers meer kansen om de overstap naar een nieuwe professionele toekomst succesvol te maken.

ACV Puls benadrukt dat het sociaal akkoord er kwam ondanks een bijzonder moeilijke uitgangspositie. De vakbonden zijn erin geslaagd om gezamenlijk op te treden en de belangen van de werknemers centraal te houden tijdens het volledige proces.

Tegelijk blijft ACV Puls bezorgd over de toekomst van de sociale dialoog binnen Verizon Belgium. Door de herstructurering komt ook de vakbondswerking binnen het bedrijf onder druk te staan.

"Onze eerste bekommernis was en blijft de bescherming van de werknemers. We hebben alles op alles gezet om een zo sterk mogelijk sociaal kader uit de brand te slepen. Nu is het belangrijk dat de gemaakte afspraken correct worden uitgevoerd en dat de werknemers maximaal ondersteund worden in deze overgangsperiode", aldus Erik Evens.