Goed nieuws: ook dit jaar wordt je loon in PC 200 aangepast aan de index.

De prijzen blijven hoog – van de supermarkt tot de energiefactuur – en daarom is het zo belangrijk dat de index automatisch wordt toegepast.

In jouw sector gebeurt die indexering 1 keer per jaar, in januari. In 2026 bedraagt de indexering 2,21%.

Check dus zeker je loonbrief van januari. 

Belangrijk om duidelijk te zijn:

Deze loonstijging is geen loonsverhoging, maar een indexering. Dat verschil maken we bewust, omdat werkgevers en sommige politici dat graag op één hoop gooien. De index is geen extraatje, maar een noodzakelijke bescherming van je koopkracht.

 

De index compenseert enkel (een deel van) de hogere levensduurte. Je wordt er niet rijker van – je voorkomt vooral dat je loon achteruitgaat. En net dat wil de Arizonaregering nu ondergraven. Ze wil sleutelen aan het indexsysteem en stelt voor om lonen boven 4.000 euro bruto niet langer volledig te indexeren. Dat is voor ons een gevaarlijk precedent:

Vandaag lonen boven 4.000 euro, morgen lagere lonen, en overmorgen de index voor iedereen?

 

Voor ACV is het duidelijk: aan de index raak je niet. Geen plafonds, geen afbouw, geen uitzonderingen. Punt.