Je rechten
bab449ae-2477-46b3-8fca-27c4c5741bd6
https://www.hetacv.be/je-rechten
true
Actualiteit
59ea6a04-d5cb-49bb-86bf-262457cb04b8
https://www.hetacv.be/actualiteit
true
Diensten
c7cddb17-187f-45c2-a0e2-74c299b8792b
https://www.hetacv.be/dienstverlening
true
Lid worden
abbb02d8-43dd-44b5-ae75-3cd90f78f043
https://www.hetacv.be/lid-worden
true
Het ACV
c62ac78b-1aa2-4cb9-a33b-59e6fc085fb4
https://www.hetacv.be/het-acv
true
Contacteer ons
7f7bdd4f-c079-401e-a1bf-da73e54f00c2
https://www.hetacv.be/contacteer-ons/contactpagina
true
Word nu lid

Landingsbanen: tijdskrediet op het einde van je loopbaan

Dankzij landingsbanen kan je onder bepaalde voorwaarden overschakelen naar halftijds of 4/5de werk.

Wat je moet weten over landingsbanen

Werk je op in de privé en ben je op het einde van je loopbaan?  Dan heb je onder bepaalde voorwaarden recht om minder te gaan werken. Check hier de voorwaarden, hoe je het aanvraagt en wat de impact op je inkomen is.

💡 Je vindt hier eerst de meer algemene regels, de info voor je sector vind je helemaal onderaan.

Denk je eraan tijdskrediet of thematisch verlof op te nemen?
Bereken je inkomen!

Benieuwd wat de impact op je inkomen is van thematisch verlof en tijdskrediet? Gebruik nu onze tool en bereken je inkomen! 

Advies nodig? Contacteer ons!

Je wil je minder gaan werken, maar weet niet precies wat je opties zijn, wat de financiële impact is van tijdskrediet of thematisch verlof en waar je op moet letten?  Je kan bij ons terecht!  Vul nu het formulier in. Check ook onze andere contactmogelijkheden!

Militant en op zoek naar ondersteuning bij je syndicale opdracht?  

💡 Veel van de regels hangen af van de sector waarin je werkt.  Kies daarom nu je sector om meteen informatie op maat te krijgen. 👇

PC 312-Warenhuizen

Toeslag van het sociaal fonds bij halftijds tijdkrediet van 57 jaar of ouder

De sector voorziet voor werknemers van 57 of ouder die hun prestaties verminderen tot halftijdse prestaties een toeslag vanuit het Sociaal Fonds. De premie bedraagt €148,74.
Voorwaarden:

  • arbeidsprestaties verminderen tot halftijds
  • minstens 5 jaar dienst in de onderneming met een contract van 27 uur of meer
  • minstens 27 uur per week gewerkt hebben in de 12 maanden voor de aanvang van het halftijds tijdskrediet
  • het halftijds tijdskrediet moet definitief zijn
  • de werknemer moet ten laatste zijn pensioen nemen op de wettelijke minimumleeftijd
  • de werknemer moet bereid zijn in een variabel uurrooster te werken
  • je hebt het recht om de arbeidsduur te spreiden over slechts drie dagen per week