PC 210 - Staal

Ben jij ACV Puls-lid, maar ontving je nog geen nieuwsbrief? Bezorg ons dan snel je mailadres, zodat we je steeds op de hoogte kunnen houden van nieuwtjes!

• Hou je algemene tewerkstellings- en adresgegevens steeds up to date via Mijn ACV. Welke informatie je via mail krijgt, wordt immers vaak bepaald op basis van de ledeninformatie waarover ACV Puls beschikt.
• Als lid kan je je inschrijven voor diverse digitale nieuwsbrieven. Het gaat zowel over regionale-, sectorale als algemene ledennieuwsbrieven. Wil je je voorkeuren aanpassen? Log dan in op Mijn ACV.
• In PC 210 zijn we sterk verankerd in de grote bedrijven. Informatie wordt daarom meestal via pamfletten meegegeven.

Ben je aangesloten bij ACV Puls en werk je in een kaderfunctie, als leidinggevende of als professional? Dan ben je vast ook geïnteresseerd in wat we specifiek voor die werknemersgroep te bieden hebben. We houden je hierover graag op de hoogte via de specifieke Kadernieuwsbrief.

Als werknemer val jij onder een specifieke sector, ook wel een paritair comité (PC) genoemd. De werkgevers- en werknemersvertegenwoordigers, samen spreken we over de 'sociale partners', zitten in die sectoren geregeld samen aan de onderhandelingstafel. De werknemersvertegenwoordigers zijn vakbonden zoals ACV Puls.

De sociale partners onderhandelen over aanvullende loon- en arbeidsvoorwaarden die specifiek voor die sectoren gelden. In de meeste sectoren vinden de onderhandelingen om de paar jaar plaats. Die afspraken zijn dus een aanvulling op de algemene arbeidswetgeving. Je sector bepaalt daarom vaak welke regels er gelden voor je loon, arbeidsduur, vakantiedagen en meer.

Het is dus heel belangrijk te weten in welk paritair comité jij werkt, omwille van de grote impact op je loon- en arbeidsvoorwaarden. Je vindt die sectorale afspraken bovenaan deze pagina. De afspraken worden ook wel collectieve arbeidsovereenkomsten (cao's) genoemd. Een sterke vakbond in je sector betekent vaak betere loon- en arbeidsvoorwaarden. 

Weet je niet zeker in welke sector je werkt? Meestal staat op je loonbrief het nummer van je sector vermeld (soms voorafgegaan door "PC" en/of "Nr"). Staat dit niet op je loonbrief, dan kan je deze info terugvinden op je individuele rekening die je jaarlijks in januari of februari ontvangt.

Het paritair comité voor de bedienden van de ijzernijverheid (PC 210) is bevoegd voor de werknemers die hoofdzakelijk intellectuele arbeid verrichten en hun werkgevers, in ondernemingen die als voornaamste één of verscheidene van de volgende bedrijvigheden hebben:

• Voorbereiding en sintering van ijzererts;
• Voortbrenging van ruwijzer;
• Voortbrenging van ruwstaal en welijzer in blokken of halffabrikaten door continu-gieten;
• Warmwalsen;
• Koudwalsen van plaat;
• Koudwalsen van bandijzer voor het vervaardigen van blik;
• Vervaardiging van naadloze buizen;
• Laboratoria voor nazicht en ijzer- en staalonderzoek.

Voor Vlaanderen gaat het in de praktijk over drie erg grote ondernemingen: Arcelor Mittal en zijn R&D-centrum, en Aperam Genk. ACV Puls is sterk verankerd in deze ondernemingen. Spreek daarom je lokale vakbondsafgevaardigde aan voor meer informatie.