Organiseren om te winnen
Verandering gebeurt niet vanzelf. In deze podcast vertellen vakbondsmensen, organizers en vakbondsafgevaardigden hoe je mensen samenbrengt, organiseert en wint.
Wat is organising?
Organising gaat over mensen samenbrengen rond gedeelde belangen en hen helpen zelf verandering af te dwingen. Maar hoe werkt dat dan in de praktijk?
In Organiseren om te winnen spreken we met verschillende vakbondsafgevaardigden, secretarissen en andere organisers die tonen hoe collectieve actie écht werkt.
Geen droge theorie, maar concrete verhalen, tips en ervaringen vanop de werkvloer.
Aflevering 1 – De kinderopvangzaak en de kracht van coalitie
Wat begint als frustratie over een tekort aan kinderopvang, groeit uit tot een brede maatschappelijke beweging. Wanneer vervolgens een nieuwe regel dreigt te leiden tot uitsluiting van kinderen uit de kinderopvang, wordt de motivatie om in actie te komen alleen maar groter. Nathalie Winters, sectorverantwoordelijke kinderopvang bij ACV Puls, en Lies Michielsen, jonge mama en advocate, vertellen hoe ouders, werknemers en organisaties elkaar vonden en samen verandering afdwongen.
Aflevering 2 – Altijd dicht bij de collega’s
Wat doe je als iedereen ziet dat er een probleem is, maar niemand écht luistert? Vakbondsafgevaardigde Kim Forceville vertelt hoe een kleine groep collega's het sociaal overleg in hun woonzorgcentrum nieuw leven inblies. Ook vakbondssecretaris Michiel Van Opdenbosch deelt hoe er bij medicijnendistributeur Febelco jarenlang weinig gehoor was voor het sociaal overleg, tot de vakbondsafgevaardigden hun aanpak veranderden en het tij deden keren.
Aflevering 3 – Wanneer sociaal overleg vastloopt
Pesterijen, vastgelopen overleg en een werkgever die niet wilde luisteren. Het lijkt een uitzichtloze situatie. Toch slaagden de werknemers erin het verschil te maken. Vakbondssecretaris Kevin Kiggen en Kristel Van Damme, algemeen coördinator logistiek en retail bij ACV Puls, vertellen hoe werknemers zich organiseerden, een sterk verhaal opbouwden en een jarenlang geblokkeerde situatie binnen Decathlon eindelijk deden kantelen.
Aflevering 4 – Samen sterker na een crisis
Wat gebeurt er als één persoon niet langer alles trekt? Bij Nike ontdekten vakbondsafgevaardigden Gregory Mensch en Kristof De Boeck dat een sterke werking niet draait om individuen, maar om een sterke ploeg. Ze vertellen hoe kennis delen, mensen kansen geven en verantwoordelijkheid opnemen hun vakbondswerking sterker maakte dan ooit.
Je kan ook luisteren via Soundcloud of kijken via Youtube
Om de video te bekijken moet je de marketingcookies op onze site accepteren of ga je naar de site of app van de derde partij
Hoorde je een herkenbaar verhaal?
Deel jouw verhaal met ons en kom misschien wel in de volgende reeks van Organiseren om te winnen.
Ook jij staat sterker samen met je collega's.
Sluit je snel bij ons aan!