ACV Puls Congres 2023

• Keynote Arbeidsduur - 10u30-12u

  ACV Puls gaat voor minder tijdsdruk en wil via een lagere gemiddelde arbeidsduur een betere, duurzamere en gelijkere samenleving creëren! Volg het boeiende debat tussen prominente sprekers, dat wordt ingeleid en gemodereerd door Franne Mullens (doctorandus TOR groep VUB).

  Met Jonas Van der Slycke (econoom en auteur van “Genoeg voor iedereen”), Denis Soete (jurist bij ACV Puls), en Jeroen Lievens van FEMMA, dat onlangs een test uitvoerde met de dertigurenweek. Ook Rosanne Volckaert, Preventieadviseur bij externe preventiedienst IDEWE, doet mee. Samen nemen ze een diepgaande kijk op arbeidstijd, vanuit filosofisch-, vakbonds- en werkgeversperspectief.

   

  • Locatie: Grote zaal
  • Timing: 10u30-12u
    

• Keynote Artificiële Intelligentie - 14u-15u30

  Brrr, een wereld vol werklozen of net eentje waarin iedereen gelukkiger is met wat meer vrije tijd? Wat staat ons te wachten en wat is er al mogelijk? Wat zullen de gevolgen van AI zijn voor werknemers zoals jij en ik? Ontdek het allemaal tijdens deze keynotespeech.

  We gaan in gesprek met professor Anna Salomons van de universiteit Utrecht, waarna Rob Heyman, expert van het kenniscentrum Data en Maatschappij, ons meeneemt op een reis naar de mogelijke toekomst. Laat je verrassen door de kansen en uitdagingen van AI en leer hoe deze baanbrekende technologie de manier waarop we werken en leven zal beïnvloeden.

   

  • Locatie: Grote zaal
  • Timing: 14u-15u30

• Keynote Duurzaamheid - 15u30-17u

  Duurzaamheid is geen trendy modewoord, maar een belangrijk onderwerp dat onze toekomst vormgeeft. In deze keynote-sessie ontdekken we welke cruciale rol vakbonden kunnen spelen in het bevorderen van een duurzame bedrijfsstrategie, niet alleen binnen onze nationale grenzen, maar ook daarbuiten. Hoe kunnen we dit onderwerp prominent op de syndicale agenda zetten?

  We verwelkomen drie experts die hun inspirerende inzichten met ons zullen delen. We belichten de betekenis van duurzaamheid met Bert De Wel, Climate Policy Officer bij de International Trade Union Confederation (ITUC). We leggen de schakel met ons eigen vakbondswerk met Vanya Verschoore van Reset.Vlaanderen. Want hoe kan je duurzaamheid praktisch implementeren in sociaal overleg en zo een steentje bijdragen in het duurzaamheidsverhaal? Ook verwelkomen we Laura Eliaerts van de ACV Confederatie, die onze blik terug verruimt op alle stappen in de keten met respect voor milieu en mens. Want dit verhaal rijkt verder dan je eigen bedrijfsvloer.  
  

   

  • Locatie: Grote zaal
  • Timing: 15u30-17u

   

Bekijk alle keynotes van de eerste dag (voor deelnemers)

• Ideeënsessie - DuurzaamTijd - 10u30-12u

  Tijd voor duurzaamheid, maar hoe krijgen we dat thema op de agenda? Allereerst buigen we ons over waar onze bedrijven al staan – zijn ze bezig met duurzaamheid en een rechtvaardige klimaattransitie?  Aan de hand van stellingen en onderlinge uitwisseling proberen we in deze ideeënsessie een zo helder mogelijk beeld te schetsen waar we op dit moment staan.

  De volgende stap is uittekenen waar we naartoe willen én wat we daarvoor nodig hebben.  We dagen elkaar uit om creatieve oplossingen te bedenken en bespreken duurzaamheid als een essentieel syndicaal thema. Tijdens de sessie krijg je ook tools aangereikt zodat je rond duurzaamheid aan de slag kan op jouw bedrijf. Een workshop met huiswerk dus! 

  • Locatie: Studio 10
  • Timing: 10u30-12u

• Ideeënsessie - Tijd voor inclusie - 10u30-12u

  Binnen ACV Puls is er al geruime tijd een werkgroep gewijd aan inclusie. In een inclusieve vakbond krijgen alle werknemers de mogelijkheid om volledig tot hun recht te komen, ongeacht hun leeftijd, levensfase, gender, culturele achtergrond, neurodiversiteit, enzovoort. We bespreken in twee aparte sessies hoe we inclusie beter kunnen realiseren.

  In de voormiddag onderzoeken we samen wat 'inclusief vakbondswerk' precies inhoudt en hoe we het kunnen waarborgen. Ine Hermans van ACV Puls begeleidt deze interactieve discussie met Emmanuelle Verhagen, expert in inclusie, diversiteit, cultuurverandering, leiderschap. We verkennen diverse perspectieven en delen onze inzichten. We willen elkaar inspireren en van elkaar leren, met als doel een inclusieve vakbond te creëren waarin iedereen zich welkom en gewaardeerd voelt.

  In de namiddag neemt Hamza Ouamari jullie mee op sleeptouw tijdens de sessie 'inclusieve communicatie'. Hamza is marketingstrateeg en expert in inclusie. Hij begeleidt verschillende merken in hun communicatie. Je ontdekt wat inclusieve communicatie wel en niet is, en krijgt handvaten mee om de principes praktisch toe te passen.

  • Locatie: Flex 8
  • Timing: 10u30-12u

• Ideeënsessie - Tijd voor actie! - 10u30-12u

  Actie is de motor achter verandering. Tijdens deze sessie zullen we aan de hand van de ervaringen van bekende organisaties en activisten, zoals Greenpeace, FNV en Anuna De Wever, kennismaken met verschillende manieren van actievoeren. Veerle Verleyen, adjunct algemeen secretaris van ACV Puls, is een baken als het gaat om actievoeren en zal deze workshop begeleiden.

  Daarnaast zal tijdens de workshop ook het gloednieuwe ACV Puls-actiehandboek worden gepresenteerd! Bereid je dus voor op een inspirerende discussie en ontdek hoe we effectieve en impactvolle acties kunnen organiseren. Een kans om ideeën uit te wisselen, te inspireren en van elkaar te leren.

  We voorzien twee aparte sessies. Zo kan jij zeker meedoen.

  • Locatie: Flex16
  • Timing: 10u30-12u

• Ideeënsessie - Syndicale tijd - 10u30-12u

  Goed vakbondswerk komt niet vanzelf, maar vergt tijd en inzet. In deze sessie gaan we in op de bevindingen van een kwalitatief onderzoek dat Puls uitvoerde naar syndicale tijd. We delen inzichten van collega's uit verschillende bedrijven en gaan samen op zoek naar nieuwe mogelijkheden.

  Katrien Lindemans, ACV Puls-stafmedewerker en uitvoerder van het kwalitatieve onderzoek, begeleidt deze sessie. Het is een kans om te reflecteren en samen te zoeken naar manieren om de tijd voor vakbondswerk uit te breiden. Verwacht een boeiende sessie waarin we de uitdagingen en perspectieven rond syndicale tijd verkennen.

  • Locatie: Foyer
  • Timing: 10u30-12u

• Ideeënsessie - Roadmap 2040 - 10u30-12u

  Bepaal mee hoe we met onze vakbond richting geven aan de toekomst! Neem deel aan deze strategische planningssessie waarin we twintig jaar vooruitkijken. ACV Puls presenteert tijdens het congres een roadmap richting 2040, het resultaat van een uitgebreide denkoefening met afgevaardigden.

  Lieveke Norga, toekomstig algemeen secretaris van ACV Puls, begeleidt deze sessie. Je krijgt de kans om waardevolle feedback te geven op onze plannen en doelstellingen. Samen werken we aan een toekomstbestendige en succesvolle vakbond die de belangen van de werknemers in België behartigt!

  • Locatie: Flex7
  • Timing: 10u30-12u

• Ideeënsessie - 'Op zoek naar de verstrooide tijd' - 14u-15u30

  Deze sessie bieden we aan in een speciaal format! Volg samen met ons een live podcastsessie met Koen Haegens, journalist en auteur van het boek 'Op zoek naar de verstrooide tijd'. Over hoe we tijd onbewust door onze vingers laten glippen, maar ook over hoe we kunnen leren om de tijd bewust te nemen en te rekken.

  Tijdens deze unieke sessie zit je als publiek rechtstreeks in de studio, waar je de mogelijkheid hebt om live mee te luisteren naar het inspirerende gesprek. Laat je onderdompelen in boeiende verhalen, interessante inzichten en verrassende perspectieven over het verglijden van de tijd.

  • Locatie: Studio10
  • Timing: 14u-15u30

• Ideeënsessie - Tijd voor re-integratie - 14u-15u30

  Het is belangrijk om te begrijpen hoe we langdurig zieke werknemers effectief kunnen ondersteunen bij hun re-integratie op de werkvloer. ACV Puls voerde daarom een kwalitatieve bevraging uit onder leden en militanten, gericht op hun ervaringen met re-integratietrajecten, de toekomstige verwachtingen van langdurig zieken en mogelijke verbeteringen in het re-integratieproces.

  Tijdens deze workshop bespreken we de bevindingen, gaan we gezamenlijk op zoek naar verbeteringen in het re-integratieproces en geven we praktische tips mee voor jou als afgevaardigde om je leden te ondersteunen bij hun vragen. Ben Cateau van de ACV Puls-studiedienst en Marc Vandenbroeck van het Centrum voor Loopbaanontwikkeling zullen deze sessie begeleiden.

  • Locatie: Foyer
  • Timing: 14u30-15u

• Ideeënsessie - Van honderd meningen naar één gedragen standpunt - 14u-15u30

  Honderd werknemers met honderd verschillende meningen over hoe de persoonlijke werktijd er moet uitzien: formuleer dan maar eens een collectief gedragen voorstel waarin iedereen zich kan vinden! We staan tijdens deze ideeënsessie stil bij de uitdagingen van individualisme voor jou als werknemersvertegenwoordiger. 

  Twee vormingsmedewerkers van ACV Puls begeleiden de sessie waarin we samen gedachten uitwisselen en op zoek gaan naar manieren om individuele noden te vertalen in een collectief gedragen voorstel. Zo krijgen we meer impact op onze werktijd!

  • Locatie: Flex16
  • Timing: 14u-15u30

• Ideeënsessie - Tijd voor inclusie - 15u30-17u

  Binnen ACV Puls is er al geruime tijd een werkgroep gewijd aan inclusie. In een inclusieve vakbond krijgen alle werknemers de mogelijkheid om volledig tot hun recht te komen, ongeacht hun leeftijd, levensfase, gender, culturele achtergrond, neurodiversiteit, enzovoort. We bespreken in twee aparte sessies hoe we inclusie beter kunnen realiseren.

  In de voormiddag onderzoeken we samen wat 'inclusief vakbondswerk' precies inhoudt en hoe we het kunnen waarborgen. Ine Hermans van ACV Puls begeleidt deze interactieve discussie met Emmanuelle Verhagen, expert in inclusie, diversiteit, cultuurverandering, leiderschap. We verkennen diverse perspectieven en delen onze inzichten. We willen elkaar inspireren en van elkaar leren, met als doel een inclusieve vakbond te creëren waarin iedereen zich welkom en gewaardeerd voelt.

  In de namiddag neemt Hamza Ouamari jullie mee op sleeptouw tijdens de sessie 'inclusieve communicatie'. Hamza is marketingstrateeg en expert in inclusie. Hij begeleidt verschillende merken in hun communicatie. Je ontdekt wat inclusieve communicatie wel en niet is, en krijgt handvaten mee om de principes praktisch toe te passen.

   

  • Locatie: Studio 10
  • Timing: 15u30-17u

• Ideeënsessie - Tijd voor actie - 15u30-17u

  Actie is de motor achter verandering. Tijdens deze sessie zullen we aan de hand van de ervaringen van bekende organisaties en activisten, zoals Greenpeace, FNV en Anuna De Wever, kennismaken met verschillende manieren van actievoeren. Veerle Verleyen, adjunct algemeen secretaris van ACV Puls, is een baken als het gaat om actievoeren en zal deze workshop begeleiden.

  Daarnaast zal tijdens de workshop ook het gloednieuwe ACV Puls-actiehandboek worden gepresenteerd! Bereid je dus voor op een inspirerende discussie en ontdek hoe we effectieve en impactvolle acties kunnen organiseren. Een kans om ideeën uit te wisselen, te inspireren en van elkaar te leren.

  We voorzien twee aparte sessies. Zo kan jij zeker meedoen.

  • Locatie: Flex16
  • Timing: 15u30-17u

• Ideeënsessie - De toekomst is aan de jongeren - 15u30-17u

  Klimaatstakers in België, de Amazon Labor Union en Black Lives Matter in de VS. Drie organisaties met zeer uiteenlopende doelen, maar allen slagen ze erin om jongeren aan te spreken én straffer nog, ze op straat te krijgen. We gaan van start met een korte introductie in organizing (of wervend organiseren) en de belangrijke rol van sociale media. Maar we focussen natuurlijk ook op de eigen werkvloer.

  
  

  Samen met Joke Vrijs van Jong ACV en jongerencoördinator Sofie Van Der Vreken gaan we daarna in deze ideeënsessie aan de slag met een gesprekstechniek. Zo leer je hoe je heel actief een (jongere) collega kan aanspreken. Want na het congres wil je misschien met collega’s een gesprek starten over een de #tijdvoortijd thema’s – maar hoe begin je daar aan? Ontdek het hier.

   

  • Locatie: Foyer
  • Timing: 15u30-17u

Bekijk alle ideeënsessies van de eerste dag (voor deelnemers)