ACV Brandweer verwacht 100 % bescherming bij arbeidsongevallen en erkenning van ziekten als kanker als beroepsziekte

• Het ontwerpbesluit quick-wins voorziet eindelijk een bescherming van 100 % bij arbeidsongevallen
• De werkgroep welzijn zal zich buigen over onder meer de kankerproblematiek

ACV Brandweer wil het debat eindeloopbaan opnieuw voeren zodat de job haalbaar blijft

• De werkgroep eindeloopbaan gaat in januari van start met verschillende partners aan de tafel
• ACV Openbare Diensten pleit opnieuw voor de zware beroepen in de discussies met de minister van pensioenen

ACV Brandweer blijft hameren op valorisatie, in de eerste plaats met de specialisatietoelage

• De gesprekken rond de specialisatietoelagen die spaak liepen omwille van lopende zaken worden in januari 2022 terug opgepikt

ACV Brandweer wil dat opleiding haalbaar blijft

• De werkgroep buigt zich momenteel over de opleidingen B01, M01 en OFF1, (her)bekijkt het FGA en wil ook een aanbod voor aangepaste functies in wedertewerkstelling

ACV Brandweer ijvert voor een werkbaar arbeidsregime waar het personeel achter staat

• De werkgroep buigt zich actueel over de mogelijkheden, ook voor de toepassing 24hr.

ACV Brandweer wil waardering voor vrijwilligers

• Een gedeeltelijke valorisatie in het pensioen is reeds mogelijk, lees hierover meer in onze nieuwsbrief;
• De werkgroep opleiding zal de haalbaarheid van de opleiding onder de loep nemen

JA!

De gesprekken lopen of worden opgestart. We geven deze dan ook graag alle kans en kiezen nu voor dialoog

JA!

Wij blijven alert, houden onze militanten nauwgezet op de hoogte en roepen, in samenspraak met hen, op tot actie indien nodig!