‘Dag en nacht paraat voor de collega’s’

Oogstmachinebouwer CNH Industrial in Zedelgem is met bijna 3.000 werknemers de grootste industriële werkgever van West-Vlaanderen. Veel werknemers, dat betekent ook veel vragen en zorgen voor de werknemersafgevaardigden. ‘We willen dat alle werknemers zich hier goed voelen, dat is de basis van onze werking’, vertelt ACV-hoofdafgevaardigde Geert Blieck.

We spraken Geert samen met ACV-adjunct-hoofdafgevaardigde Jorgé Oorlynck en ACV-fractieleider in het veiligheidscomité Olivier Vanderrasieren: ‘Opkomen voor anderen, dat zit bij al onze militanten in het bloed’.

De aanhoudende prijsstijgingen zijn ook hier een belangrijk gespreksonderwerp. Geert: ‘In onze sector is er slechts één loonindexering per jaar, dus we lopen sowieso achterop. Veel collega’s zitten met zware leningen, we houden ons hart vast voor de afrekeningen van gas en elektriciteit. We proberen via onderhandelingen de pil te verzachten. Zo kunnen we dit jaar weer rekenen op een mooie bonus (cao 90). En drie jaar geleden hebben we een toekomstpact onderhandeld, waardoor we binnenkort een hypermodern nieuw type maaidorser mogen bouwen. Dat biedt werkzekerheid.’

De ACV’ers proberen te helpen waar ze kunnen. ‘We krijgen echt alle soorten vragen binnen, gaande van tijdskrediet over pensioenen tot belastingen, premies, problemen met de RVA, … We helpen waar we kunnen. We hanteren wel één gouden regel: alles wat we zeggen moet 100% correct en volledig zijn. Mensen moeten erop kunnen vertrouwen dat onze informatie klopt’, gaat Jorge verder.

De militantenwerking van ACV METEA binnen CNH Industrial lijkt wat op een klein bedrijf binnen de fabriek. Geert: ‘We hebben een 40-tal militanten die verspreid over alle afdelingen werken. Dat zijn onze antennes. Met z’n zevenen leiden we de werking in goede banen en blijven we inzetten op kwalitatieve militanten. Naast de persoonlijke hulp die we de collega’s bieden, is er nog onze hoofdtaak als werknemersafgevaardigde, namelijk onderhandelen in de verschillende overlegorganen. We zijn dus eigenlijk praktisch dag en nacht beschikbaar. We werken keihard om onze achterban tevreden te houden.’

En dat lukt, want ondertussen telt ACV METEA er meer dan 1.000 leden bij de arbeiders. ‘Dat is bijna de helft van alle arbeiders. Die bevestiging van ons goede werk doet deugd! Vanaf januari breiden we trouwens nog wat uit, want dan vormen we één groep samen met de bedienden. Werk genoeg op de plank, we blijven in elk geval ons beste beentje voorzetten’, besluit Olivier.